Bulan: Juli 2020

TEORI TENTANG LABA

TEORI TENTANG LABA

  1. Risk-Bearing Theory of Profit

Laba ekonomi dibutuhkan oleh perusahaan untuk masuk dan bertahan dibeberapa bidang yang memiliki risiko di atas rata-rata.

  1. Frictional Theory of Profit

Laba timbul sebagai akibat dari gesekan atau gangguan dari keseimbangan jangka panjang.

  1. Monopoly Theory of Profit

Beberapa perusahaan dengan kekuatan monopoli dapat membatasi  output dan mengenakan harga yang tinggi dibandingkan dengan harga pada pasar persaingan.

  1. Innovatioan Theory of Profit.

Laba ekonomi adalah imbalan karena pengenalan dari inovasi yang berhasil.

  1. Managerial Efficieny Theory of Profit.

Bila rata-rata perusahaan cenderung hanya memperoleh hasil normal dari investasi jangka panjang, perusahaan yang lebih efisien  dari rata rata perusahaan tersebut akan memperoleh laba ekonomi.

Pos-Pos Terbaru

KENDALA PERUSAHAAN DAN KETERBATASAN TEORI

KENDALA PERUSAHAAN DAN KETERBATASAN TEORI

Dalam usahanya tesebut perusahaan menghadapi kendala. Kendala tersebut  muncul karena terbatasnya ketersediaan input yang esensial,  seperti perusahaan tidak dapat memperoleh seluruh bahan mentah khusus sebanyak  yang  dibutuhkan.

Adanya kendala mempersempit gerak perusahaan dalam upayanya mencapai tujuan perusahaan yaitu memaksimumkan laba atau nilai perusahaan. Masalah ini selanjutnya disebut sebagai kendala optimasi.

BAB IV

PERANAN BISNIS DALAM MASYARAKAT

Perekonomian telah mendukung tingkat pertumbuhan yang patut dicatat dan tidak pernah terjadi sebelumnya dalam beberapa dasawarsa, dan manfaat baik dari jumlah maupun dari mutu barang dan jasa yang tersedia untuk konsumsi.

Pajak atas laba  usaha perusahaan, serta pajak atas pembayaran yang dilakukan  kepada para pemasok untuk tenaga kerja, bahan, modal dan masukan lainnya telah memberikan pendapatan yang diperlukan pemerintah untuk meningkatkan pelayanannya kepada masyarakat.

BAB V

SIFAT DAN TEORI LABA

  1. FUNGSI LABA

Laba suatu perusahaan memberikan signal penting bagi perusahaan mengenai  realokasi sumberdaya dalam masyarakat, dimana hal tersebut mencerminkan perubahan kemampuan konsumen dan permintaan, dalam suatu waktu.

  1. LABA BISNIS DAN LABA EKONOMI

Business profit: penerimaan dikurangi dengan biaya eksplisit. Biaya eksplisit yaitu biaya yang benar benar dikeluarkan untuk membeli atau meggaji input yang digunakan dalam proses produksi. Laba ekonomi berarti penerimaan dikurangi dengan baik biaya eksplisit maupun biaya implisit. Biaya implisit adalah nilai input yang dimiliki dan digunakan oleh perusaahaan dalam prosees produksi.

Gaji yang dapat diperoleh oleh pengusaha/pemilik yang dapat diperoleh dari  orang / pihak lain yang setara. Pendapatan/return yang dapat diperoleh dari investasi modalnya, menyewakan tanahnya atau pendapatan dari input yang lain. Laba ekonomi ini penting agar keputusan investasinya  benar.

Contoh:

–       Laba suatu perusahaan (secara akuntansi) dilaporkan sebesar Rp 60 juta selama satu tahun.

–       Penghasilan pengusaha (enterpreneur)/gaji Rp 70 juta

–       Modal yang mungkin dipinjamkan kepada pihak lain Rp 20 juta

–       Maka, laba ekonominnya = Rp 60 juta – Rp  70 juta – Rp 20 juta = -Rp 30 juta (kerugian ekonomi)

Sumber :

https://pesantrenkilat.id/400-benda-peninggalan-viking-dicuri-dari-museum-norwegia/

DEFINISI PERUSAHAAN

DEFINISI PERUSAHAAN

Perusahaan adalah suatu organisasi yang menggabungkan dan mengorganisisr sumber daya yang bertujuan untuk memproduksi pruduk untuk dijual.

Bentuk perusahaan dapat berupa perseorangan, persekutuan, dan korporasi. *0% dari semua barang dan jas diproduksi oelh perusahaan, sisanya oleh pemerintah dan organisasi nirlaba.

  1. SASARAN DAN NIRLABA PERUSAHAAN

Pada dasarnya sasaran yang ingin dicapai oleh suatu perusahaan adalah memaksimumkan laba sekarang atau dalam jangka pendek. Namun demikian ada kalanya perusahaan rela mengorbankan atau melepaskan laba jangka pendeknya untuk meningkatkan laba dalam jangka panjang. Jika laba perusahaan sama dengan nilai perusahaan maka secara singkat dapat dikatakan bahwa tujuan perusahaan adalah memaksimumkan nilai perusahaan.

Nilai perusahaan adalah nilai sekarang atau aliran kas suatu perusahaan yang diharapkan akan diterima pada masa yang akan datang. Nilai sekarang dari seluruh laba yang diharapkan pada masa yang akan datang :

PV       : Present Value of all expected future laba (nilai sekarang dari seluruh laba yang diharapkan akan diterima pada masa yang akan datang.

n          : Expected Laba at year n (laba yang diharapkian pada tahun ke – n. dan t sama dengan 1,2, 3,…sampai ke n)

Nilai perusahaan          : TR = P.Q;

Tingkat diskonto (r) tergantung pada resiko yang diterima perusahaan dan biaya peminjaman dana dan merupakan tanggung jawab bagian keuangan, TR merupakan tanggung jawab bagian pemasaran dan TC merupakan tanggung jawab bagian  produksi.

  1. KENDALA-KENDALA DALAM OPERASI PERUSAHAAN

Maksud dan tujuan perusahaan adalah untuk memaksimumkan kekayaan atau nilai perusahaan. Namun demikian, dalam upaya melakukan hal ini, perusahaan menghadapi banyak kendala. Beberapa kendala itu timbul dari keterbatasan ketersediaan input-input penting. Secara spesifik, perusahaan mungkin tidak mampu merekrut tenaga ahli sebanyak yang diperlukan, terutama dalam jangka pendek. Hal serupa mungkin perusahaan tidak mampu memperoleh semua bahan mentah tertentu sebanyak yang diminta. Perusahaan juga mungkin menghadapi keterbatasan ruang pabrik atau gudang dan dana modal yang tersedia untuk keperluan tertentu.

Begitu pentingnya kendala yang dihadapi perusahaan sehingga perlu dibicarakan optimasi terkendali (constrained optimisation) yakni, maksud dan tujuan utama perusahaan adalah memaksimumkan kekayaan atau nilai perusahaan dengan mengatasi kendala-kendala yang dihadapi. Dengan adanya kendala ini perusahaan berusaha memaksimumkan kekayaan atau nilai perusahaan.

Sumber :

https://obatwasirambeien.id/xiaomi-akan-luncurkan-smartphone-android-one-pertamanya/

Pengertian Manajemen

Pengertian Manajemen

Pengertian ManajemenPengertian Manajemen

Pengertian manajemen secara dasar adalah suatu seni didalam sebuah proses dan ilmu pengorganisasian contoh diantaranya adalah seperti pergerakan, pengendalian, pengawasan, pengorganisasian, serta perencanaan. Pengertian manajemen didasari sebagai suatu seni karena seni itu sendiri memiliki beberapa fungsi, diantaranya untuk mewujudkan tujuan yang nyata dengan cara memberikan manfaat, sedangkan pengertian manajemen sebagai suatu ilmu dikarenakan ilmu mempunyai fungsi untuk menerangkan serta menjelaskan secara rinci dan mudah dimengerti tentang berbagai macam fenomena atau kejadian sehingga kajian tersebut dapat memberikan penjelasan yang benar-benar kongkrit dan jelas.

Manajemen memiliki arti yaitu memimpin, mengusahakan, mengendalikan, mengurus, serta mengelola. Pengertian manajemen secara etimologis adalah suatu seni melaksanakan serta mengatur. Pengertian manajemen secara ilmu dapat disebut sebagai bagian dari disiplin ilmu yang mengenalkan serta mengajarkan tentang proses untuk mendapatkan tujuan yang diinginkan organisasi baik itu tujuan usaha bersama dengan orang secara pribadi ataupun sumber milik organisasi. Adapun orang yang melaksanakan tugas keseharian ataupun tugas yang berkaitan tentang manajemen itu sendiri disebut manajer. Untuk lebih lengkapnya, berikut ini pengertian manajemen menurut para ahli.

Pengertian Manajemen Menurut Para Ahli

Pengertian Manajemen Menurut Para Ahli
Encylopedia of the Social Science
Manajemen adalah proses yang dalam pelaksanaan tujuanya ,direncanakan, dilaksanakan serta diawasi.
George.R.Terry
Pengertian manajemen adalah kerangka kerja atau proses yang didalamnya melibatkan pengarahan atau bimbingan dari sekelompok orang ke arah tujuan organisasional dengan maksud yang jelas dan telah ditentukan sebelumnya.
James A.F Stoner
Manajemen adalah suatu proses dari merencanakan, penggunaan sumber daya, dan pengorganisasian untuk mencapai tujuan organisasi yang telah ditetapkan.
Mary Parker Follet
Manajemen adalah seni. Setiap pekerjaan dapat dituntaskan oleh orang lain.
Luther Gulick
Pengertian manajemen adalah suatu bidang ilmu pengetahuan yang berupaya secara sistematis bertujuan untuk memahami bagaimana serta mengapa manusia bekerja sama dalam menghasilkan sesuatu yang bermanfaat.
Wilson Bangun
Manajemen adalah serangkaian berbagai aktivitas atau kegiatan yang dilakukan oleh tiap anggota organisasi untuk meraih tujuan organisasi tersebut.
Koontz
Manajemen adalah suatu seni paling produktif yang pelaksanaannya didasarkan pada pemahaman mengenai ilmu yang mendasarinya.
Oey Liang Lee
Manajemen adalah seni perencanaan dan ilmu, pengorganisasian, penyusunan, pengendalian, dan pengarahan yang didasari dari sumber daya perusahaan itu sendiri untuk mencapai tujuan yang telah ditentukan.

Fungsi Manajemen
Fungsi Manajemen
Fungsi manajemen itu sendiri mengandung arti bahwa dari berbagai elemen dasar yang ada dan sedang didalam proses manajemen itu sendiri yang menjadi sebuah patokan bagi manajer untuk melaksanakan tugasnya. Menurut buku karya Louis A Alen yang berjudul The Professional Management, manajemen mempunyai beberpa fungsi diantaranya:
Memimpin (Leading)
Tugas utama dari seorang manajer adalah memimpin suatu organisasi untuk mencapai tujuan yang telah ditentukan organisasi tersebut.
Fungsi manajemen sebagai pemimpin diantaranya meliputi :
Pengambilan keputusan (decision maker)
Komunikasi (communication)
Memotivasi (motivating)
Pemilihan orang (selecting people)
5) Mengatur serta mengorganisasi orang lain, baik pemberian saran dan masukan, training atau pelatihan serta penilaian dari hasil kerja.
Perencanaan (Planning)
Fungsi manajemen yang berikutnya adalah merencanakan atau perencanaaan (planning) Fungsi perencanaan adalah suatu kegiatan yang dilakukan dimana kegiatan tersebut menjadi tujuan dari perusahaan dengan suatu rencana ataupun sebagai acuan agar bisa meraih tujuan yang telah ditentukan perusahaaan sebelumnya. Perencanaan merupakan suatu cara terbaik untuk mewujudkan dan meyakinkan bahwa tujuan perusahaan yang telah ditentukan dapat tercapai, dikarenakan tanpa adanya perencanaan maka apapun fungsi manajemen tidak dapat berjalan dan tujuannya tidak dapat tercapai.
Tugas perencanaan atau planning ,diantaranya :
Membuat estimasi untuk waktu atau periode tertentu.
Membuat sasaran serta target perusahaan.
Merencanakan urutan kegiatan yang diperlukan untuk pencapaian target tertentu.
Mengatur kebutuhan waktu didalam pelaksanaan suatu kegiatan.
Menyusun rencana anggaran biaya (RAB).
Menyusun SOP atau Standard Operating Procedure tentang pekerjaan yang telah disepakati.
Menganalisa dan menetapkan berbagai kebijakan dalam pelaksanaan pekerjaan.
Pengorganisasian (Organizing)
Pengorganisasian atau Organizing adalah menelaah dan memetakan berbagai kegiatan yang sifatnya lebih besar menjadi beberapa kegiatan yang lebih kecil dengan cara membagi tiap tugas supaya diperoleh kegiatan yang lebih sederhana sehingga tujuan perusahaaan dapat tercapai dengan lebih cermat.

 

Pos-Pos Terbaru

6 manfaat jahe, simak ulasannya.

6 manfaat jahe, simak ulasannya.

6 manfaat jahe, simak ulasannya.6 manfaat jahe, simak ulasannya.

Pernahkah anda berfikir manfaat jahe? mari kita ulas lebih dalam manfaat dari rimpang yang satu ini.

Jahe atau dalam nama latin di sebut Zingeber officinale adalah tanaman yang berbentuk rimpang yang tentunya sudah tidak asing lagi bagi kita. Jahe sendiri sudah menjadi bagian dari bumbu pelengkap sejak zaman dahulu.

Berbagai manfaat yang di bisa di peroleh dari jahe. Bisa di dapat dengan mengolah nya sebagai wedang atau makan lain nya yang tentunya lezat untuk dinikmati.

Jahe sendiri terdiri dari tiga jenis yakni Jahe kuning, Jahe gajah dan Jahe merah.

1. Jahe Kuning

Jahe kuning merupakan jenis jahe yang banyak di minati oleh masyarakat pada umumnya. Jahe Kuning biasa digunakan sebagai bumbu masakan yang memberi aroma sedap dan bau yang khas.

Ukuran jahe rimpang lebih kecil jika dibandingkan dengan jahe yang lain. Dengan warna cenderung kekuningan.

2. Jahe Gajah

Dinamakan Jahe gajah karena memiliki ukuran yang lumayan besar dari jenis jahe yang lain namun rasa yang dihasilkan tidak terlalu kuat seperti jenis yang lain. selain itu daging jahe berwarna kuning keputihan.

3. Jahe Merah

Jahe merah adalah jahe yang mempunyai banyak kandungan minyak atsiri paling banyak dibanding jenis yang lain, Karena rasa yang kuat dari jahe merah ini maka jake merah banyak digunakan sebagai bahan dasar pembuatan jamu dan obat bahkan banyak perusahaan yang sudah mulai menggunakan jahe merah sebagai produk olahan nya.

Jahe merah memiliki rimpang yang berukuran kecil dan balutan kulit warna merah serta menyimpan serat yang lebih banyak dibanding jahe biasa.

Berikut ini merupakan manfaat yang di dapat dari jahe atau lebih dalam lagi simak 47 manfaat jahe yakni sebagai berikut:

1. Menjaga kondisi jantung

Jika tubuh menyimpan banyak kolesterol dan minyak yang merupakan susunan dari lemak nabati dan hewani maka, dapat meningkatkan risiko terkena penyakit jantung. Hubungannya dengan khasiat jahe di dalam tubuh jahe berperan sebagai penurun kadar trigliserida dan kolesterol yang berlebih didalam tubuh.

2. Meningkatkan sistem kekebalan tubuh

Bila ingin tubuh akan kebal dari serangan penyakit inilah solusinya!. Jahe dipercaya akan meningkatkan sistem kekebalan tubuh atau yang disebut dengan imunitas. Semakin kuat imunitas tubuh maka serangan penyakit dapat ditangkal.

3. Mengatasi gangguan pencernaan

Manfaat jahe lainnya Gangguan pencernaan sering menyerang kita dan jahe dapat mengatasi penyakit tersebut.

Kandungan phenolic dalam jahe berfungsi untuk meredakan gejala iritasi gastrointestinal, menstimulasi air liur, mencegah terjadinya kontraksi pada perut, hingga membantu pergerakan makanan dan minuman selama berada di pencernaan. Gangguan pencernaan biasanya menimbulkan efek seperti kram dan rasa sakit yang timbul menjelang haid dapat dinetralisir dengan meminum air jahe secara rutin.

4. Mengatasi morning sickness.

Ibu hamil terkadang mengalami mual pagi atau istilahnya morning sickness di saat awal-awal kehamilan. Hal tersebut karena, pencernaan sedikit terganggu. Untuk mengurangi rasa mual tersebut meminum secangkir kopi jahe yang hangat setiap kali merasakan mual pada bangun tidur dipercaya menurunkan gangguan dari mual akibat morning sickness.

5. Menurunkan berat badan di dalam tubuh.

Jahe berfungsi untuk melebarkan Pembuluh darah yang menjadi bagian terpanas dari tubuh di sisi lain jahe juga menyumbang sedikit sekali kalori sehingga tidak mempunyai andil besar untuk menaikkan berat badan.

6. Mengobati sakit kepala

khasiat jahe sakit kepala karena kesibukan pekerjaan, anda dapat mengatasinya dengan meminum wedang jahe. wedang jahe meberikan efek relaksasi dan akhirnya menimbulkan ketenangan.

 

Sumber: https://multiply.co.id/whatsapp-berlakukan-pip-panggilan-video/

Cara Tepat Hilangkan dan Hindari Bau Badan

Cara Tepat Hilangkan dan Hindari Bau Badan

Cara Tepat Hilangkan dan Hindari Bau BadanCara Tepat Hilangkan dan Hindari Bau Badan

Cara menghilangkan bau badan yang pasti dapat dilakukan dengan banyak cara yang akan dijelaskan pada artikel berikut ini. Setiap orang pasti akan panik jika mencium aroma badannya sendiri, mereka juga akan khawatir jika bau tubuhnya mempengaruhi aroma disekitarnya dan sehingga menyebabkan aroma tersebut mengganggu orang-orang disekitarnya. Bagi anda yang ingin mencoba menghilangkan aroma kurang enak dari tubuh anda. Anda bisa mencoba beberapa tips menghilangkan bau badan berikut ini:

Membersihkan tubuh

Jika anda merasa ada bau yang beredar di sekitar tubuh anda, maka sebaiknya anda segera mandi ketika anda memiliki waktu. Bau badan disebabkan karena bakteri yang menyebabkan tubuh anda menjadi bau, oleh karena itu cara paling tepat untuk menghilangkan bau tersebut adalah dengan membasuh tubuh anda dengan cara mandi. Berikan perhatian yang lebih pada area yang menyebabkan bau badan yang paling buruk seperti bagian ketiak dan juga kaki anda sebagai cara menghilangkan bau badan yang paling mujarab.

Menggunakan antiperspirant

Bagi anda yang memiliki bau badan berlebihan, salah satu cara yang tepat untuk menghilangkan dan mencegah aroma kurang sedap dari tubuh anda adalah dengan menggunakan bahan kimia tertentu untuk menghilangkan keringat. Salah satu bahan kimia yang sering kali digunakan untuk mencegah bau badan adalah aluminium. Bagi anda yang akan melakukan aktivitas yang menyebabkan keringat, jangan lupa untuk mengulang penggunaan antiperspirant untuk mencegah keringat dan bau badan tak sedap setelah melakukan olahraga.
Baca juga : Cara Ampuh Menghilangkan Panu
Ada banyak orang yang menyebutkan bahwa penggunaan antiperspirant yang mengandung alumunium dapat menyebabkan kanker dan juga penyakit alzeimer. Akan tetapi hal ini belum mendapatkan bukti secara pasti bagaimana hal-hal ini berhubungan.

Menggunakan hand sanitizer

Mandi memang salah satu cara yang ampuh untuk menghilangkan aroma tubuh. Akan tetapi jika anda tidak memiliki waktu yang cukup untuk mandi anda tetap bisa mencoba menghilangkan bau badan dengan lebih cepat. Bagi anda yang ingin cara menghilangkan bau badan dengan cepat tanpa mandi, anda bisa menggunakan hand sanitizer untuk menghilangkan bakteri yang ada di bagian-bagian tubuh yang mengeluarkan aroma seperti ketiak anda. Caranya adalah dengan mengeluarkan sedikit hand sanitizer pada tangan anda. Kemudian aplikasikan pada ketiak untuk membunuh bakteri yang ada di sekitarnya.

Menggunakan pakaian yang mudah menyerap keringat

Bagi anda yang ingin mencegah terjadinya bau badan, anda juga baiknya menggunakan pakaian yang terbuat dari bahan yang mudah menyerap keringat. Jika anda mengeluarkan keringat dengan jumlah yang banyak ada baiknya anda memilih pakaian yang terbuat dari bahan katun atau sejenisnya yang bisa membantu anda mengurangi kemungkinan keluarnya bau badan dari tubuh anda. Jika tidak, gunakan pakaian dalam yang terbuat dari katun atau sutra untuk menyerap keringat dari tubuh anda sehingga bau badan tidak terlalu menyengat.

Memperbaiki pola makan

Setelah anda melakukan hal-hal seperti diatas, jangan lupa untuk memperbaiki pola makan untuk mengurangi bau badan anda. Makanan sangat mempengaruhi bau badan, jadi untuk mengurangi bau badan anda, anda bisa mencoba menghindari makanan yang bisa menyebabkan aroma tubuh anda semakin kuat. Cara menghilangkan bau badan ini bisa anda lakukan dengan menghindari makanan seperti daging merah, bawang-bawangan, makanan pedas dan makanan yang diproses dan menghasilkan banyak gula.

Hindari stress

Salah satu cara menghilangkan bau badan selanjutnya adalah dengan menghilangkan stress. Stress akan meningkatkan kinerja kelenjar apokrin sehingga akan meningkatkan produksi bau badan. Hal ini berarti ketika anda merasa nervous, marah dan merasa stress anda akan lebih banyak menghasilkan bau badan.

Hindari dehidrasi

Air adalah salah satu sumber kehidupan, air akan membantu anda untuk memperbaiki sirkulasi darah dan juga melarutkan racun-racun yang ada ditubuh. Racun yang ada ditubuh adalah salah satu hal yang menyebabkan keluarnya bau badan. Bagi wanita, anda sebaiknya mengkonsumsi air sebanyak 2.2 liter setiap hari sedangkan bagi pria anda sebaiknya mengkonsumsi air sebanyak 3 liter setiap hari.

 

Sumber: https://urbanescapesusa.com/xiaomi-benarkan-akan-luncurkan-mi-note-3/

Proses sertifikasi

Proses sertifikasi

Proses sertifikasi

Proses sertifikasi
Proses sertifikasi

6.1 Permohonan

6.1.1 Berdasarkan permintaan pemohon, LSP harus memberikan uraian rinci yang mutakhir mengenai proses sertifikasi untuk setiap skema sertifikasi yang sesuai (termasuk biaya). Di samping itu LSP memberikan dokumen yang memuat persyaratan sertifikasi, hak pemohon, serta kewajiban profesi yang disertifikasi

6.1.2 LSP harus mensyaratkan kelengkapan permohonan, yang ditandatangi oleh pemohon yang meminta sertifikasi dan mencakup:
a) lingkup sertifikasi yang diajukan;
b) pernyataan bahwa profesi yang bersangkutan setuju memenuhi persyaratan sertifikasi dan memberikan setiap informasi yang diperlukan untuk evaluasi;
c) rincian kualifikasi yang relevan didukung dengan bukti dan rekomendasi;
d) informasi umum pemohon, seperti nama, alamat dan informasi lain yang disyaratkan untuk identifikasi Profesi.

6.2.1 LSP harus mengkaji ulang permohonan sertifikasi untuk menjamin bahwa:

LSP mempunyai kemampuan untuk memberikan sertifikasi sesuai ruang lingkup yang diajukan;
LSP menyadari kemungkinan adanya kekhususan kondisi pemohon dan dengan alasan yang tepat dapat mengakomodasikan keperluan khusus pemohon seperti bahasa dan/atau ketidakmampuan (disabilities) lainnya;
pemohon mempunyai pendidikan, pengalaman dan pelatihan yang disyaratkan dalam skema.

6.2.2 LSP harus menguji kompetensi profesi berdasarkan persyaratan skema melalui satu atau lebih metode seperti tertulis, lisan, praktek, pengamatan atau cara lain.

6.2.3 Ujian harus direncanakan dan disusun sedemikian rupa sehingga dapat menjamin bahwa semua persyaratan skema diverifikasi secara objektif dan sistematis dengan bukti terdokumentasi sehingga memadai untuk menegaskan kompetensi calon.

6.2.4 LSP harus membuat prosedur pelaporan yang menjamin kinerja dan hasil evaluasi termasuk kinerja dan hasil ujian, yang didokumentasikan secara tepat dan dimengerti.

6.3 Keputusan sertifikasi

6.3.1 Keputusan sertifikasi yang ditetapkan untuk seorang calon oleh LSP harus berdasarkan informasi yang dikumpulkan selama proses sertifikasi. Personel yang membuat keputusan sertifikasi tidak boleh berperan serta dalam pelaksanaan ujian atau pelatihan calon.

6.3.2 LSP harus memberikan sertifikasi kepada semua Profesi yang disertifikasi. LSP harus memelihara kepemilikan sertifikat. Sertifikat tersebut dapat dalam bentuk surat, kartu atau media lainnya, yang ditandatangi atau disahkan oleh Personel LSP yang bertanggung jawab.

6.3.3 Sertifikat tersebut minimal harus memuat informasi berikut:
a) nama Personel yang disertifikasi dan nomor sertifikat;
b) nama lembaga sertifikasi;
acuan persyaratan kompetensi atau dokumen relevan lain, termasuk hal-hal yang menjadi dasar dalam
– sertifikasi;
– ruang lingkup sertifikasi termasuk batasannya;
– tanggal efektif sertifikasi dan masa berlaku;

6.4.1 LSP harus menetapkan proses survailen untuk memantau pemenuhan profesi yang disertifikasi dengan persyaratan skema sertifikasi yang relevan.

6.4.2 LSP harus memiliki prosedur dan aturan untuk pemeliharaan sertifikasi sesuai dengan skema sertifikasi.
Aturan tersebut termasuk frekuensi dan cakupan kegiatan survailen harus disahkan oleh komite skema. Aturan tersebut harus cukup menjamin adanya evaluasi yang jujur untuk mengkonfirmasikan kompetensi Personel yang disertifikasi.

6.5 Sertifikasi ulang

6.5.1 LSP harus menetapkan persyaratan sertifikasi ulang sesuai dengan persyaratan kompetensi dan dokumen relevan lain untuk menjamin bahwa profesi yang disertifikasi selalu memenuhi sertifikasi yang mutakhir.

6.5.2 LSP harus memiliki prosedur dan aturan untuk pemeliharaan sertifikat sesuai dengan skema sertifikasi. Aturan tersebut termasuk frekuensi dan cakupan kegiatan sertifikasi ulang harus disahkan oleh komite skema. Aturan tersebut harus cukup menjamin adanya evaluasi yang jujur untuk mengkonfirmasikan kompetensi profesi yang disertifikasi.

6.6 Penggunaan sertifikat

6.6.1 LSP harus mensyaratkan bahwa profesi yang disertifikasi menandatangani persetujuan untuk:
a) memenuhi ketentuan skema sertifikasi yang relevan;
b) menyatakan bahwa sertifikasinya hanya berlaku untuk ruang lingkup sertifikasi yang diberikan;
c) tidak menyalahgunakan sertifikasi yang dapat merugikan LSP dan tidak memberikan persyaratan yang berkaitan dengan sertifikasi yang menurut LSP dianggap dapat menyesatkan atau tidak sah;
d) menghentikan penggunaan semua pernyataan yang berhubungan dengan sertifikasi yang memuat acuan LSP setelah dibekukan atau dicabut sertifikasinya serta mengembalikan sertifikat kepada LSP yang menerbitkannya, dan
e) tidak menyalahgunakan sertifikat.

6.6.2 Acuan sertifikasi yang tidak sesuai atau penyalahgunaan sertifikat dalam publikasi, katalog, dll, harus ditangani oleh LSP dengan tindakan perbaikan seperti penundaan atau pencabutan sertifikasi, pengumuman pelanggaran dan, jika perlu tindakan hukum lainnya.


Baca Juga :

Perencanaan strategis dan pengembangan program

Perencanaan strategis dan pengembangan program

Perencanaan strategis dan pengembangan program

Perencanaan strategis dan pengembangan program
Perencanaan strategis dan pengembangan program

Apa yang Anda jual?

1. Kursus

Anda membuat keputusannya tentang sifat yang tepat dari kursus Anda di tahap perencanaan strategis dan program pengembangan. Sebagai contoh:
a. sepanjang tahun umum Inggris-penuh-waktu dan paruh waktu.
b. Liburan program-dewasa residential / non residential
c. kursus-junior (12-18) Liburan residental/non- pemukiman.
d. Kursus untuk childrend (under12)
e. / Sangat intensif dan satu-ke-satu program Eksekutif;
f. program khusus (ESP)-bisnis, teknis, bahasa Inggris akademis, dll
g. Kursus bagi para guru.
Sementara format itu sendiri adalah pra-ditentukan, Anda perlu menjaga fleksibilitas untuk hadir dengan cara yang Anda hakim paling sesuai klien kebutuhan atau membangkitkan minat mereka.

2. pengalaman
Lihatlah dari titik pandang siswa. Pikirkan tentang hal ini selama satu menit, dan berspekulasi tentang apa itu mungkin seperti: bagaimana Anda akan menghabiskan waktu Anda, aspek apa yang paling Anda nikmati.
Sekarang tanyakan kepada diri sendiri berapa banyak antisipasi adalah untuk kursus, dan berapa banyak untuk bersantai lainnya kemungkinan-kesenangan, orang-orang, istirahat dari pekerjaan yang biasa Anda dan rumah rutin, baik makanan dan minuman, pemandangan baru, sinar matahari, olahraga, dll
Intinya adalah bahwa hal itu mudah untuk berpikir bahwa apa yang Anda jual adalah kursus bahasa. Namun, pada kenyataannya apa yang mahasiswa tidak hanya membeli saja, tetapi sekolah, kota / wilayah / negara, dan seluruh pengalaman.
Anda tidak boleh menjual umumnya terjadi bila program JST yhe siswa membeli hal-hal lain juga.
Sekolah menjual ke siswa lokal jelas tidak dapat menjual lingkungan fisik budaya lainnya secara langsung, tetapi dalam masih dapat membangkitkan secara tidak langsung dengan sengaja menciptakan ‘sebuah sudut kecil dari negara asing dan mendorong siswa untuk menikmatinya vicariously. manisfestations mentah dari hal ini adalah bendera, poster perjalanan, polisi cut-out Inggris dan kotak telepon. Lebih eksponen canggih dapat melibatkan gaya funishing serta dekorasi; penggunaan bahasa target luar kelas maupun di dalam (membuat bangunan zona target-bahasa, bukan hanya kelas); reguler kuliah dan seminar; menampilkan / pinjaman buku, majalah, koran dan kaset, (satelit) TV atau video dalam lounge dan ruang tunggu dll3. Anda spesial fitur.
Dalam sebuah pasar dimana ada banyak kompetisi yang menawarkan program studi kurang lebih serupa, klien potensial bisa diampuni karena mengatakan ‘baik, apa yang berbeda tentang sekolah Anda? Mengapa saya harus memilih Anda dari dua ratus orang lain yang menawarkan program studi yang sama? “.
Jawabannya adalah memiliki sesuatu yang istimewa tentang sekolah atau program thatdishtinguishes Anda dari persaingan dan memberikan sesuatu klien untuk mengingat Anda dengan.
a. Mungkin bangunan atau lokasinya, ukuran kelompok atau kebangsaan.
b. Ini mungkin merupakan komponen tambahan untuk pertukaran percakapan mengatur program bebas; ‘languageworkshop’ lessonor ekstra; makan siang mingguan dengan guru, dan kesempatan bagi siswa untuk bertemu orang-orang lokal dengan bunga yang sama.
c. Mungkin uang ‘tidak-berdalih’ back guarantee jika mahasiswa gagal untuk mencapai target level tertentu.
d. Mungkin pesan subliminal hormat yang tulus dan merawat individu sebagai pribadi yang nyata, bukan hanya sebagai pelanggan yang membayar.
e. Mungkin sesuatu yang sederhana seperti kopi dan biskuit.
f. Mungkin mengatur staf non-mengajar untuk campuran dengan siswa dalam istirahat secara teratur atau tidak teratur.
g. Mungkin kombinasi dari
h. Anda mungkin memiliki daftar sleevea Anda jenis Bove mentioneda fitur.
i. Krusial dan intangible, itu adalah perasaan bahwa ada sesuatu yang istimewa tentang tempat tersebut.
Singkatnya, menjual nyata adalah sebagai banyak tentang mendengarkan tentang berbicara-mencari tahu tentang orang yang Anda ajak bicara dan menyesuaikan apa yang Anda tawarkan, dalam apa yang mungkin cara yang kecil tapi signifikan, untuk memenuhi kebutuhan mereka atau whise.

Karangan Argumentasi SISTEM INFORMASI

Karangan Argumentasi SISTEM INFORMASI

Karangan Argumentasi SISTEM INFORMASI

Karangan Argumentasi SISTEM INFORMASI
Karangan Argumentasi SISTEM INFORMASI

Sistem Informasi dibagi menjadi dua bagaian

yaitu sitem dan informasi, yang masing-masing memiliki pengertian yang berbeda-beda. Sistem merupakan kumpulan terdiri dari elemen-elemen yang berinteraksi untuk mencapai suatu tujuan tertentu. Sedangkan informasi merupakan data yang telah diproses menjadi bentuk yang memiliki arti bagai penerima dan dapat berupa fakta, dan juga bermanfaat mempunyai banyak pengertian atau definisi antara lain yang seperti kita ketahui adalah sekumpulan komponen pembentuk sistem yang mempunyai keterkaitan antara satu komponen dengan komponen lainnya yang bertujuan menghasilkan suatu informasi dalam suatu bidang tertentu, karena tentu kita sebagai manusia membutuhkan banyak informasi pada suatu bidang tertentu. Terkadang orang mempunyai pengertian yang salah terhadap sistem informasi, mereka seolah berfikirr sistem informasi dengan sistem. Jika dilihat dari definisi dan pengertiannya kita mengetahui jika sebuah sistem tentu mempunyai atau terdiri dari berbagai komponen yang mendukung yang saling berinteraksi, bekerjasama, dan membentuk satu kesatuan. Komponen-komponen dalam system tersebut dapat berupa suatu sub sistem atau bagian-bagian dari sistem. Sistem tersebut pun tidak memperdulikan berapa besar kecilnya suatu sistem, selalu mempunyai komponen dan subsistem atau bagian-bagian dari sistem yang mendukung. Setiap subsistem mempunyai sifat-sifat dari sistem untuk menjalankan suatu fungsi tertentu dan dapat mempengaruhi kerja fungsi sistem tersebut secara keseluruhan. Jika kita lihat dalam pengertiannya , dalam suatu sistem pasti terdapat sistem yang lebih besar diantara sistem laiinya yang bisa dikatakan sebagai supra sistem, kita mengambil contoh dalam suatu perusahaan bisa katakan perusahaan tersebut sebagai supra sistem, sedangkan industri-industri kecil, menengah, ataupun besar, merupakan subsistem dari sebuah perusahaan tersebut.
Sebuah informasi harus akurat, berarti informasi harus bebas dari kesalahan-kesalahan dan tidak bias atau menyesatkan banyak pihak. Akurat pun dapat kita artikan juga berarti informasi tersebut juga harus jelas mencerminkan maksudnya atau maksud dari data yang akan kita informasikan kepada pihak lain. Tepat pada waktunya, berarti informasi tersebut harus datang tepat pada waktunya, berarti informasi yang dating pada penerima tidak boleh terlambat, dan juga informasi tersebut harus relevan, artinya informasi atau data yang diperoleh tersebut memiliki manfaat untuk pemakainya atau penerima informasi tersebut, tetapi terkadang relevansi yang didapat oleh tiap-tiap orang satu sama lain berbeda.Informasi adalah data yang telah diolah menjadi bentuk yang memiliki arti bagi si penerima dan bermanfaat bagi pengambilan keputusan saat ini atau mendatang. Secara umum informasi dapat didefinisikan sebagai hasil dari pengolahan data dalam suatu bentuk yang lebih berguna dan lebih berarti bagi penerimanya yang menggambarkan suatu kejadian-kejadian yang nyata yang digunakan untuk pengambilan keputusan. Sumber dari informasi adalah data. Data adalah kenyataan yang menggambarkan suatu kejadian-kejadian dan kesatuan nyata. Kejadian-kejadian adalah sesuatu yang terjadi pada saat tertentu. Di dalam dunia bisnis, kejadian-kejadian yang sering terjadi adalah transaksi perubahan dari suatu nilai yang disebut transaksi. Kesatuan nyata adalah berupa suatu obyek nyata seperti tempat, benda dan orang yang betul-betul ada dan terjadi.Data merupakan bentuk yang masih mentah, belum dapat bercerita banyak sehingga perlu diolah lebih lanjut. Data diolah melalui suatu metode untuk menghasilkan informasi. Data dapat berbentuk simbol-simbol semacam huruf, angka, bentuk suara, sinyak, gambar, dan sebagainya.
Kita sudah mengetahui bahwa kegunaan sistem dan informasi tersebut bermanfaat untuk apa, sehngga kita dapat mengetahui dan juga dapat menguraikan bagaimana sistem informasi tersebut. Terdapat berbagai komponen-komponen yang berada pada sistem informasi, input data yang akan masuk kedalam sistem informasi dikatakan sebagai komponen input, sesudah data tersebut dimasukkan kedalam suatu sistem informasi, data tersebut akan diproses dengan cara yang sudah ditentukkan untukl menghasilkan suatu keluaran tau sering kita sebut sebagai output yang merupakan komponen model, keluaran atau output tersebut akan menghasilkan suatu informasi yang berkualitas dan juga berguna untuk semua tingkatan manajemen serta semua pemakai sistem tersebut, jika kita lihat mustahil jika dalam sebuah sistem tidak memiliki alat pendukung atau bisa dikatakan sebagai teknologi, teknologi tersebut digunakan untuk menerima input, menjalankan model, menyimpan dan mengakses data, menghasilkan dan mengirimkan keluaran atau otput, dan membantu dalam pengendalian sistem tersebut. Data yang saling berhubungan tersebut akan tersimpan didalalam computer dengan menggunakan software atau perangkat lunak database, adapun komponen control dalam sistem informasi, yaitu system pengandali yang berfungsi untuk mengendalikan kinerja sistem tersebut dalam sistemn informasi dan juga untuk menanggulangi jika terdapat gangguan terhadap sistem informasi tersebut.
Sistem informasi memiliki komponen berupa subsistem yang merupakan elemen-elemen yang lebih kecil yang membentuk sistem informasi tersebut, misalnya untuk bagian input, proses dan output. Jika kita mengambil contoh pada kehidupan sehari-hari atu berhubungan dengan pekerjaan seseorang yaitu pada seorang salesmen yang memasukkan data penjualan bulan ini, maka disanalah terdapat manusia yang sedang melakukan input, dengan menggunakan hardware (perangkat keras) keyboard, dan menggunakan interface sebuah aplikasi laporan penjualan yang sudah disediakan oleh sistem informasi tersebut. Terdapat pula ruang lingkup yang berada pada system informasi, yaitu ruang lingkup yang ditentukan dari awal pembuatan yang merupakan garis batas lingkup kerja sistem tersebut, sehingga sistem informasi tersebut tidak bersinggungan dengan sistem informasi lainnya,maksud dan tujuan terdapatnya sistem informasi tersebut adalah jika kita ingin mendapatkan sesuatu yang diinginkan tentu bisa dikatakan kita berhasil, sama halnya dengan sistem informasi sebuah sistem informasi dikatakan berhasil apabila dapat mencapai suatu tujuan tertentu, ruang lingkup yang sejak dari awal telah ditentukkan pembuatannya, merupakan garis batas ruang lingkup kerja sistem tersebut., hal-hal yang berhubungan atu berkaitan dengan sistem informasi yaitu sesuatu yang berada di luar lingkup sistem informasi yang dapat mempengaruhi sistem informasi, hal ini turut dipertimbangkan pada saat awal atau pada saat perencanaan sistem informasi.
Sistem informasi memiliki banyak pengertian, semua pengertian atau definisi tersebut semuanya itu mengacu pada sebuah sistem informasi berbasis komputer, yang dirancang untuk mendukung operasi, manajemen dan fungsi pengambilan keputusan suatu organisasi. Terdapat pula komponen fisik pendukung, jika pada perangkat keras komputer, perangkat lunak komputer antara lain sistem operasi dan utilitinya, perangkat umum aplikasi atau bisa kita sebut sebagai bahasa pemrograman, dan perangkat lunak aplikasi. Terdapat pula basis data dalam sistem informasi yang berguna untuk penyimpanan data pada media penyimpanan komputer.
Dalam sistem informasi tersebut juga mempunyai pengelola, antara lain terkait antara hunbungan pengelola dengan suatu sistem informasi, di awal tadi kita sudah menjelaskan dan menyebutkan bahwa suatu sistem informasi tersebut mempunyai komponen-komponen yaitu pengelola (sub sistem) sebagai pengelola sistem informasi. Pengelola sistem informasi teroganisasi dalam suatu struktur manajemen. Oleh karena itu, bentuk sistem informasi yang diperlukan sesuai dengan level manajemennya. Adapun penerapan system informasi dalam aktivitas manusia, contoh pada sistem reservasi pesawat terbang, digunakkan untuk melayani pemesanan, dan pembelian tiket pesawat terbang. Sistem biometric yang kita ketahui dapat mencegah orang tidak berwenang mengakses informasi yang bersifat rahasia dengan cara menganalisa sidik jari atau retina mata. Sistem telemetri atau pemantauan jarak jauh yang menggunakan teknologi radio, misalnya untuk mendapatkan suhu lingkungan pada gunung berapi atau memantau getaran pilar dan jembatan rel kereta api. Sistem yang dipasang pada tempat-tempat public yang memungkinkan seseorang mendapatkan informasi seperti hotel,tempat pariwisata,pertokoan dan lain-lain. dari keseluruhan penjelasan tersebut dapat dikatakan dan disimpulkan bahwa suatu sitstem informasi akan berjalan dengan baik jika sistem tersebut sudah terorganisasi dengan baik, dan mendapatkan suatu informasi yang lebih akurat, tepat, dan relevan untuk menghasilkan suatu sistem informasi yang baik, dan juga untuk mencapai tujuan tertentu.


Sumber: http://blog.ub.ac.id/petrusarjuna/kamera-polaroid-hadir-lagi-beda-dengan-yang-lawas/

Tips Menangani Bayi Kuning Dan Kenali Sebabnya

Tips Menangani Bayi Kuning Dan Kenali Sebabnya

Tips Menangani Bayi Kuning Dan Kenali Sebabnya

Tips Menangani Bayi Kuning Dan Kenali Sebabnya

Tips Menangani Bayi Kuning Dan Kenali Sebabnya. Bayi anda mengalami penyakit kuning? Pasti akan membuat anda bimbang akan hal itu. Kadang-kadang sikap bimbang orang renta menjadi berlebih setelah melihat keadaan bayi semakin menjadi. Jika bayi anda mengalami hal tersebut , anda tidak perlu cemas dan bimbang yang berlebihan. Mungkin anda boleh cuba tips mengatasi bayi kuning yang kami kongsikan hari ini. Semoga maklumat yang kami berikan memberi manfaat lebih untuk anda dan semuanya:

Tips Menangani Bayi Kuning Dan Kenali Sebabnya

Langkah Menangani Penyakit Kuning
Yang mencetuskan bayi kuning berlainan , tetapi dapat diatasi melalui cara yang sama. Langkah alami sebagai ungkapan kasih dan sayang ibu pada buah hatinya dapat mengubati. Ya , dengan menyusukan buah hatinya , ini sama menyerupai dengan berikan penyembuhan bahkan memberi pencegahan daripada penyakit itu.

Pemberian ASI dapat menurunkan kandungan bilirubin , dan di bawah kenapa dianjurkan supaya ibu memberi susu ibu untuk buah hatinya. Selain itu , mengajak buah hati untuk menghangatkan di cahaya matahari pagi juga disyorkan sebagai langkah yang alami menangani permasalahan itu.

Sebabnya bayi kuning serta langkah mengatasinya ada pelbagai jenis. Sebahagian penggagas yang boleh menjadi penyebab terjadinya bayi kuning iaitu menyerupai berikut.

  • Jangkitan , ada jangkitan boleh juga menyebabkan seseorang bayi diserang penyakit kuning.
  • Jamu , di kawasan kita benar-benar sangat popular dengan ramuan jamu. Terlebih dikala ibu sedang hamil maka pelbagai ramuan jamu juga diminum untuk janin yang dikandung. Namun bekerjsama hal itu sangat membahayakan bagi keselamatan ibu serta janin. Satu di antaranya boleh menyebabkan bayi kuning.
  • Golongan darah , ketidaksamaan golongan darah ibu dan anak juga boleh jadi pemicunya.
  • Fungsi hati bayi yang belum boleh berjalan dengan normal.

 

Tips Masa ke doktor

Bayi anda mesti diperiksa sakit kuning atau tidak kami anjurkan pada hari ketiga serta ketujuh selepas kelahiran , apabila bilirubin level biasanya.

Isyarat tanda atau tanda-tanda tersebut mungkin saja menunjukkan indikasi penyakit kuning yang kronik atau komplikasi dari kelebihan bilirubin. Hubungi doktor bila:

  • Kulit bayi anda jadi lebih kuning
  • Kulit bayi anda kelihatan kuning di bahagian perut , lengan atau kaki
  • Bahagian putih mata bayi anda kelihatan kuning
  • Bayi anda nampaknya lesu atau sakit atau susah untuk membangkitkan
  • Bayi anda tidak berat tubuhnya tidak normal
  • Bayi anda menangis bernada tinggi serta sangat tidak normal
  • Bayi sakit kuning berlangsung kira-kira lebih tiga minggu

Itulah tips mengatasi dan mengetahui penyebab serta tanda-tanda bayi mempunyai penyakit kuning. Bagi anda yang tidak ingin penyakit tersebut terjadi pada anak anda. Maka segeralah melaksanakan pemeriksaan pada doktor peribadi anda. Atau anda boleh memahami tanda-tanda penyakit kuning yang telah kami berikan di atas tadi. Sekian biar bermanfaat

Pos-Pos Terbaru